ร่วมงานกับเรา

อาจารย์ / Lecturer

หน้าที่รับผิดชอบ
  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องกับการบริหารธุรกิจ (หลักสูตรนานาชาติ)
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก สาขาวิชาบริหารธุรกิจ หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง หรือ
  2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท สาขาวิชาบริหารธุรกิจ หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
  3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
  4. หากมีประสบการณ์ประกอบวิชาชีพด้านบริหารธุรกิจ หรือ ประสบการณ์การที่เกี่ยวข้อง อย่างน้อย 3 ปี
  5. มีความเชี่ยวชาญและมีประสบการณ์สอน วิชาพฤติกรรมองค์กร หรือ การจัดการกลยุทธ์ หรือ การตลาด หรือ การจัดการการเงิน การจัดการนวัตกรรมและการประกอบการ หรือ การจัดการธุรกิจระหว่างประเทศ หรือ สาขาที่เกี่ยวข้อง
  6. ความสามารถสอนเป็นภาษาอังกฤษ
  7. หากมีประสบการณ์ทำงาน และ/หรือ ประสบการณ์ในการสอนระดับมหาวิทยาลัย รวมทั้งมีการทำงานวิจัย จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ
ประกาศแนบ ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

หน้าที่รับผิดชอบ

  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องกับวิศวกรรมคอมพิวเตอร์
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา
  • ภาระงานสอน
  • ภาระงานบริการวิชาการ

คุณสมบัติผู้สมัคร

  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก สาขาวิชาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง
  2. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559

ประกาศแนบ

ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

หน้าที่รับผิดชอบ

  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องกับธุรกิจเกมและอีสปอร์ต
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา

คุณสมบัติผู้สมัคร

  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท ด้านบริหารธุรกิจ(การตลาด) การจัดการอีเว้นท์ ดิจิทัลอาร์ท หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
  2. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
  3. มีผลงานทางวิชาการที่ได้รับการเผยแพร่ในวารสารวิชาการ
  4. หากมีประสบการณ์ทำงานในอุตสาหกรรมเกม หรืออุตสาหกรรมแอนิเมชั่น การใช้โปรแกรมต่าง ๆ การได้รับรางวัลจากงานประกวดต่าง ๆ และ/หรือ แระสบการณ์สอนในระดับมหาวิทยาลัย จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ

ประกาศแนบ

ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

หน้าที่รับผิดชอบ

  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องกับภาษาจีน ของคณะได้มอบหมาย
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา

คุณสมบัติผู้สมัคร

  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก สาขาการสอนภาษาจีน จีนศึกษา วรรณคดีจีน การสอนภาษาจีน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือ
  2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท สาขาการสอนภาษาจีน จีนศึกษา วรรณคดีจีน การสอนภาษาจีน หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
  3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
  4. หากมีประสบการณ์การสอนภาษาจีน จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ
  5. 外国人可以申请。 (请将简历发送至邮箱。)

ประกาศแนบ

ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

หน้าที่รับผิดชอบ

  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องวิศวกรรมการเงิน ของคณะวิทยาศาสตร์และเทคโนโลยีได้มอบหมายไว้
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา

คุณสมบัติผู้สมัคร

  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก สาขาวิศวกรรมการเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือ
  2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท สาขาวิศวกรรมการเงิน หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
  3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
  4. ผลงานทางวิชาการที่ได้รับการเผยแพร่ในวารสารวิชาการ
  5. หากมีประสบการณ์ทำวิจัย การสอนในระดับมหาวิทยาลัย หรือทำงานในภาคธุรกิจ การเงินการลงทุน และหากมีใบอุญาตประกอบวิชาชีพทางการเงิน เช่น IC CFA CFP CISA หรืออื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

ประกาศแนบ

ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

หน้าที่รับผิดชอบ

  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องสาขาวิชาภาษาญี่ปุ่น คณะมนุษยศาสตร์
  • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา

คุณสมบัติผู้สมัคร

  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก สาขาวิชาภาษาญี่ปุ่น การสอนภาษาญี่ปุ่น ญี่ปุ่นศึกษา หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือ
  2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท สาขาวิชาภาษาญี่ปุ่น การสอนภาษาญี่ปุ่น ญี่ปุ่นศึกษา หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
  3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
  4. หากมีประสบการณ์สอนภาษาญี่ปุ่นในระดับมหาวิทยาลัย จะได้รับพิจารณาเป็นพิเศษ

ประกาศแนบ

ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

หลักสูตรที่เปิดรับ
  • การบริหารธุรกิจระหว่างประเทศ (1 อัตรา)
  • การตลาด (1 อัตรา)
  • การเงินการลงทุน (1 อัตรา)
  • การประกอบการ (1 อัตรา)
  • ธุรกิจดิจิทัลและนวัตกรรม (1 อัตรา)
  • การจัดการโลจิสติกส์ (1 อัตรา)
  • การตลาดดิจิทัล (2 อัตรา)
หน้าที่รับผิดชอบ
  • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้อง ของคณะบริหารธุรกิจ
  • งานวิจัยทางวิชาการ
  • ผลงานทางวิชาการ
    1. คณาจารย์ที่มีวุฒิปริญญาโท หรือเทียบเท่า และไม่มีตำแหน่งวิชาการ ต้องมีผลงานทางวิชาการตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดในการพิจารณาแต่งตั้งให้บุคคลดำรงตำแหน่งทางวิชาการ จำนวน 1 ชิ้น ในรอบ 3 ปี
    2. คณาจารย์ที่มีวุฒิปริญญาเอก หรือผู้ดำรงตำแหน่งวิชาการ ต้องมีผลงานทางวิชาการตามหลักเกณฑ์ที่กำหนดในการพิจารณาแต่งตั้งให้บุคคลดำรงตำแหน่งทางวิชาการ จำนวน 3 ชิ้น ในรอบ 5 ปี
    3. หากมีข้อ 1 + 2 จะพิจาณาเป็นพิเศษ
  • งานหลักสูตรสาขาวิชา
  • อาจารย์ที่ปรึกษา
  • งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย
คุณสมบัติผู้สมัคร
  1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือ
  2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท บริหารธุรกิจ หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
  3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
    1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
    2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
    3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
    4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
      1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
    5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
      1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
      2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
  4. มีประสบการณ์ทำวิจัยหรือประสบการณ์ประกอบวิชาชีพทางด้านบริหารธุรกิจ
  5. หากมีผลงานทางวิชาการที่ได้รับการเผยแพร่อย่างน้อย 1 ชิ้น ในรอบ 5 ปีย้อนหลัง จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
ประกาศแนบ
  • ประกาศ มกค เรื่อง รับสมัครสอบคัดเลือกตำแหน่งอาจารย์ คณะบริหารธุรกิจ สาขาการเงินการลงทุน และ การประกอบการ
    • ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้
    หน้าที่รับผิดชอบ
    • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้อง คณะการศึกษาปฐมวัย
    • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา
    คุณสมบัติผู้สมัคร
    1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก ด้านการศึกษาปฐมวัย จิตวิทยาพัฒนาการ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือ
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท ด้านการศึกษาปฐมวัย จิตวิทยาพัฒนาการ หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
    3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
      1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
      2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
      3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
      4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
        1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
      5. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
        1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
        2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
    4. หากมีประสบการณ์ทำงาน และ/หรือ ประสบการณ์ในการสอนระดับมหาวิทยาลัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    ประกาศแนบ

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    • วุฒิการศึกษา: ปริญญาเอก/โท สาขาวิชาวิศวกรรม หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง จากสถาบันที่มหาวิทยาลัยยอมรับ และ ก.พ. รับรอง โดยมีเงื่อนไข ให้ยื่นเสนอผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วัน หลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้าง และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
    • ประสบการณ์เพิ่มเติม: มีผลงานทางวิชาการตีพิมพ์ในรอบ 5 ปี และหากมีประสบการณ์ทำงาน และ/หรือ ประสบการณ์ในการสอนระดับมหาวิทยาลัย รวมทั้งมีการทำงานวิจัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    • ภาษา: ผ่านการสอบ TOEFL iBT 61, IELTS 5.0, TOEIC 600 หรือ UTCC BEST 485 หรือสำเร็จการศึกษาปริญญาโท/เอกจากต่างประเทศที่ใช้ภาษาอังกฤษในการเรียนการสอน

    สาขาวิศวกรรมอุตสาหการ

    สำเร็จการศึกษาสาขาวิชา วิศวกรรมอุตสาหการ

    มีผลงานทางวิชาการตีพิมพ์ในรอบ 5 ปี มีประสบการณ์การสอน จะพิจารณาเป็นพิเศษ

    หน้าที่รับผิดชอบ

    • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้องกับวิศวกรรมอุตสาหการ
    • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา
    • ภาระงานสอน
    • ภาระงานบริการวิชาการ

    ประกาศแนบ

     

     

    หน้าที่รับผิดชอบ
    • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้อง คณะเศรษฐศาสตร์
    • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา
    • ภาระงานสอน
    • ภาระวิจัย
    คุณสมบัติผู้สมัคร
    1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก คณะเศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง หรือ
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท คณะเศรษฐศาสตร์ หรือ วิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
    3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
      1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
      2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
      3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
      4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
        1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
        2. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
          1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
          2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559
    4. หากมีประสบการณ์ทำงาน และ/หรือ ประสบการณ์ในการสอนระดับมหาวิทยาลัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    ประกาศแนบ ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    หน้าที่รับผิดชอบ

    • สอนในรายวิชาที่เกี่ยวข้อง 
    • มีมนุษย์สัมพันธ์ที่ดีกับนักศึกษา
    • ภาระงานสอน
    • ภาระวิจัย

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก คณะนิติศาสตร์ หรือ
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท คณะนิติศาสตร์หรือ วิชาที่เกี่ยวข้อง โดยมีเงื่อนไขให้ยื่นผลงานเพื่อขอตำแหน่งทางวิชาการ ระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป ภายใน 30 วันหลังจากปฏิบัติงานครบ 4 ปี นับตั้งแต่วันที่เริ่มจ้างครั้งแรก และได้รับอนุมัติแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งทางวิชาการระดับผู้ช่วยศาสตราจารย์ขึ้นไป
    3. ผู้สมัครต้องมีผลการทดสอบภาษาอังกฤษ ดังต่อไปนี้
      1. คะแนนสอบ TOEFL ตั้งแต่ 61 ขึ้นไป (Internet-Based) หรือ
      2. คะแนน IELTS ไม่ต่ำกว่่า 5.0 หรือ
      3. คะแนน TOEIC ไม่น้อยกว่า 600 หรือ
      4. คะแนน UTCC BEST ไม่น้อยกว่า 485
        1. ทั้งนี้ ผลการสอบตามที่ระบุข้างต้นมีอายุไม่เกิน 2 ปี
        2. คะแนนทดสอบความสามารถภาษาอังกฤษตามเกณฑ์มาตรฐานอื่นใดที่สามารถเทียบเท่าหรือทดแทนท 3.1-3.4 โดยได้รับความเห็นชอบจากคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ยกเว้น
          1. สำเร็จการศึกษาจากหลักสูตรนานาชาติหรือสำเร็จการศึกษาจากต่างประเทศ หรือ
          2. ได้รับการบรรจุเป็นอาจารย์ประจำในสถาบันอุมศึกษาอื่นใด โดยได้รับความเห็นชอบจากสำนักงานปลัดกระทรวงการอุดมศึกษา วิทยาศาสตร์ วิจัยและนวัตกรรม(สป.อว.) แต่งตั้งให้เป็นอาจารย์ประจำแล้วภายในวันที่ 11 พฤษภาคม 2559                                                                                                                    
    • ได้รับใบอนุญาตให้เป็นทนายความจากสภาทนายความ ในพระบรมราชูปถัมภ์
    •  ได้รับใบประกาศนียบัตรเนติบัณฑิต จากสำนักอบรมศึกษากฎหมายแห่งเนติบัณฑิตยสภาในพระบรมราชูปถัมภ์
    • หากมีประสบการณ์ทำงาน และ/หรือ ประสบการณ์ในการสอนระดับมหาวิทยาลัย จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

    ประกาศแนบ

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    เจ้าหน้าที่ / Officer

    ขอบเขตภาระงานของหน่วยงาน

    1. ศึกษา วิเคราะห์ และติดตาม สภาวะปัจจัยภายใน และภายนอกของมหาวิทยาลัย และคาดการณ์แนวโน้มการเปลี่ยนแปลงที่สำคัญทั้งในบริบทประเทศ และโลกเพื่อจัดทำขอเสนอในเชิงนโยบาย กลยุทธ์ และแนวปฏิบัติการ พัฒนามหาวิทยาลัย รองรับผลกระทบต่อมหาวิทยาลัย และพัฒนามหาวิทยาลัยให้อยู่รอด มีกำไร และยั่งยืน
    2. จัดทำสารสนเทศผ่านระบบ DW และ Power BI เพื่อประกอบการวิเคราะห์สภาวะปัจจัยภายใน และภายนอกของมหาวิทยาลัย และคาดการณ์แนวโน้มการเปลี่ยนแปลงต่าง ๆ และรายงานกระทรวง อว. ในประเด็นที่ร้องขอ
    3. จัดทำแผนยุทธศาสตร์ แผนบริหารความเสี่ยงประจำปีการศึกษาของมหาวิทยาลัย และเผยแพร่ให้คณะวิชา/ฝ่ายทราบ
    4. ประสานงานกับคณะวิชา/ฝ่าย/คณะทำงานต่าง ๆ ที่ได้รับมอบงานยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัยเกี่ยวกับการจัดทำแผนกลยุทธ์ให้สอดคล้องกับทิศทางการพัฒนามหาวิทยาลัย
    5. ขับเคลื่อน กำกับ ติดตาม และประเมินผลการดำเนินงานตามนโยบายแผนยุทธศาสตร์ และแผนบริหารความเสี่ยงของมหาวิทยาลัย
    6. วิเคราะห์ กลั่นกรองอัตรากำลังอาจารย์ วิเคราะห์จุดคุ้มทุนการเปิดหลักสูตร ตลอดจนวิเคราะห์ความคุ้มค่าในประเด็นต่าง ๆ ก่อนเข้าคณะกรรมการบริหารมหาวิทยาลัย ให้สอดคล้องกับนโยบายของมหาวิทยาลัย
    7. วิเคราะห์ กลั่นกรอง และจัดทำข้อเสนองบประมาณโครงการของคณะวิชา/ฝ่ายให้คุ้มค่าสอดคล้องกับนโยบาย กลยุทธ์ และ ยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย
    8. วิเคราะห์ความสอดคล้องเชิงยุทธศาสตร์ของมหาวิทยาลัย อาทิ การลงนามข้อตกลงความร่วมมือระหว่างมหาวิทยาลัย หอการค้าไทยกับสถาบันอื่น, การยุบ/จัดตั้งหน่วยงาน, การเปิด/ปิดหลักสูตรต่าง ๆ เป็นต้น

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. ไม่จำกัดเพศ อายุไม่เกิน 35 ปีบริบูรณ์
    2. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาโท สาขาวิชาเทคโนโลยีสารสนเทศ สาขาวิชาวิทยาการคอมพิวเตอร์ หรือสาขาวิชาที่เกี่ยวข้อง
    3. สามารถออกแบบ และบริหารฐานข้อมูล (Database administration) ได้
    4. สามารถเขียนโปรแกรมเชื่อมกับฐานข้อมูลได้ ทั้งในลักษณะ Client/service และ Web Application
    5. มีความสามารถวิเคราะห์ข้อมูลด้วยโปรแกรม SPSS หรือ ทางสถิติอื่น ๆ ได้
    6. หากมีประสบการณ์ตรงตามตำแหน่งงาน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    7. เพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเกณฑ์ทหารแล้ว

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    1. ส่วนงานบริหารการศึกษาและ/หรือเทคโนโลยีและนวัตกรรมการศึกษา จำนวน 1 อัตรา

    • สำเร็จการศึกษาวุฒิปริญญาตรีหรือโท (หรือกำลังศึกษาต่อระดับปริญญาโท) สาขาวิชาการบริหาร การศึกษา การอุดมศึกษา เทคโนโลยีและนวัตกรรมการศึกษา หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
    • สามารถประยุกต์ใช้เครื่องมือ IT และซอฟต์แวร์พื้นฐานเพื่อจัดการข้อมูล ฐานข้อมูล การจัดทำเอกสารแบบออนไลน์
    • มีความคิดสร้างสรรค์ในการพัฒนาสื่อและเทคโนโลยีเพื่อการเรียนรู้ สามารถออกแบบผลิตสื่อ และเทคโนโลยีโดยจัดทำคลิปวิดีโอสำหรับเผยแพร่บน social media, website เป็นต้น
    • มีความสามารถในการสื่อสารระดับดีมาก มีความคิดเป็นระบบ สามารถวางแผนกระบวนการทำงานได้ด้วยตนเอง มีความรับผิดชอบสูง มีความอดทน กระตือรือร้น รักการเรียนรู้ มีความคิดสร้างสรรค์ มีมนุษยสัมพันธ์ รักงานบริการ และทำงานเป็นทีมได้ มีมนุษยสัมพันธ์ดี มี Service Mind และสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
    • หากมีประสบการณ์ในงานของสถาบันอุดมศึกษาจะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
    • เพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเป็นทหารแล้ว
    • มีทักษะภาษาอังกฤษทั้งการฟัง-พูด-อ่าน-เขียน ในระดับดี

    2. ส่วนงานพัฒนาอบรม และสนับสนุนการใช้ Education Technology และ Learning Management System ในการจัดการศึกษา จำนวน 1 อัตรา

    • สำเร็จการศึกษาวุฒิปริญญาตรีหรือโท (หรือกำลังศึกษาต่อระดับปริญญาโท) สาขาวิทยาการคอมพิวเตอร์ สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ สาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์ ระบบสารสนเทศเพื่อการจัดการ หรือสาขาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
    • มีความรู้ด้านการเขียนโปรแกรม/ระบบฐานข้อมูล/ระบบปฏิบัติงาน Network และ/หรือ สามารถพัฒนาเว็บไซต์ พัฒนา ดูแล และจัดการระบบ Learning Management System บน Server หรือ On Cloud โดยเฉพาะ Moodle
    • มีความสามารถในการบริหารจัดการงานด้านเทคโนโลยีสารสนเทศ และมีความสามารถในการแก้ปัญหาเฉพาะหน้าที่เกิดขึ้นอย่างรวดเร็ว
    • มีความสามารถในการสื่อสารระดับดีมาก มีความคิดเป็นระบบ สามารถวางแผนกระบวนการทำงานได้ด้วยตนเอง มีความรับผิดชอบสูง มีความอดทน กระตือรือร้น รักการเรียนรู้ มีความคิดสร้างสรรค์ มีมนุษยสัมพันธ์ รักงานบริการ และทำงานเป็นทีมได้ มีการเรียนรู้รวดเร็ว มีทัศนคติในการทำงานที่ดี มีมนุษยสัมพันธ์ดี มี Service Mind และ สามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
    • หากมีประสบการณ์ในงานของสถาบันอุดมศึกษาจะได้รับการพิจารณาเป็นกรณีพิเศษ
    • เพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเป็นทหารแล้ว
    • มีทักษะภาษาอังกฤษทั้งการฟัง-พูด-อ่าน-เขียน ในระดับดี

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    หน้าที่รับผิดชอบ

    • พัฒนาระบบ Web Application เพื่อสนับสนุนผู้ใช้/มหาวิทยาลัย
    • วิเคราะห์ประเมินความต้องการของผู้ใช้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
    • จัดทำแผนการพัฒนา Web Application ที่ได้รับมอบหมาย
    • ควบคุมงานพัฒนาที่รับมอบหมาบให้เสร็จสิ้นตามวัตถุประสงค์ และเสร็จสิ้นภายในเวลาที่กำหนด และมีคุณภาพ
    • พัฒนาและปรับปรุงเว็บ Web Application ให้สามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ
    • ศึกษา ค้นคว้า และพัฒนาเทคโนโลยีใหม่ๆ เพื่อปรับปรุง Web Application
    • แก้ไขปัญหาของ Web Application ที่พบระหว่างการใช้งาน
    • ควบคุม สื่อสาร ถ่ายทอดองค์ความรู้ ประสานงานกับกลุ่มโปรแกรมเมอร์ และทีมที่เกี่ยวข้อง เพื่อพัฒนา Web Application

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. ปริญญาตรี สาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์ สาขาเทคโนโลยีสารสนเทศ สาขาวิศวกรรมซอฟต์แวร์ หรือสาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
    2. มีประสบการณ์ในตำแหน่ง Programmer อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
    3. มีความรู้ความเข้าใจในด้านการพัฒนาระบบ การจัดการข้อมูล (Backend)
    4. มีความรู้ความเข้าใจ PHP, JavaScript, HTML5, Json, AJAX, jQuery
    5. มีความรู้ความเข้าใจในการสร้างและวิเคราะห์ข้อมูล การจัดการฐานข้อมูล (Database) และเข้าใจการเขียน SQL
    6. มีความรู้ความเข้าใจเกี่ยวกับการเขียนโปรแกรมเชื่อมโยง Web Service / API / XML ในการดึงข้อมูลในรูปแบบต่าง ๆ เป็นอย่างดี
    7. หากมีความรู้ความเข้าใจด้านการพัฒนาโปรแกรมเชิง MVC / OOP บน Framework จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    8. สามารถควบคุม สื่อสาร ถ่ายทอดองค์ความรู้ และประสานงานกับทีมงานพัฒนาโปรแกรมเพื่อพัฒนางานได้

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท สาขาเศรษฐศาสตร์ สาขาบริหารธุรกิจ หรือสาขาวิชาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
    2. มีประสบการณ์ด้านการทำงานวิจัย หรือการทำงานด้านวิชาการ อย่างน้อย 5 ปี หรือสำเร็จการศึกษาระดับปริญญาเอก มีประสบการณ์ด้านการทำงานวิจัย การบริหารจัดการโครงการวิจัย หรือโครงการวิชาการ อย่างน้อย 2 ปี
    3. สามารถใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ Microsoft Office ได้เป็นอย่างดี และสามารถสืบค้นข้อมูล ทาง Internet ได้
    4. หากมีประสบการณ์ในการใช้โปรแกรม และวิเคราะห์ด้วยโปรแกรมทางสถิติ Eviews, SPSS และ STATA จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    5. หากสามารถใช้โปรแกรม Infographic จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    6. มีความรู้ ความสามารถพูด อ่าน เขียน ภาษาอังกฤษในระดับดี
    7. สามารถเดินทางไปปฏิบัติงานต่างจังหวัดได้
    8. เป็นผู้มีมนุษยสัมพันธ์ดี สามารถสื่อสารได้ดี และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
    9. สามารถทำงานภายใต้สถานการณ์กดดันได้
    10. เพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือ ได้รับการยกเว้นการเป็นทหารแล้ว

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    ประจำสาขาวิศวกรรมคอมพิวเตอร์และปัญญาประดิษฐ์

    • วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี สาขาคอมพิวเตอร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
    • มีความรู้ความสามารถการใช้โปรแกรมคอมพิวเตอร์ได้เป็นอย่างดี
    • มีความรู้ ความสามารถในการใช้ภาษาอังกฤษ อ่าน พูด เขียน ฟัง ในระดับดี
    • มีความรับผิดชอบ สามารถทำงานภายใต้ความกดดัน และทำงานร่วมกับผู้อื่นได้ดี
    • มีทัศนคติที่ดีในการทำงาน และมีมนุษยสัมพันธ์ดี สามารถสื่อสารได้ดี สามารถทำงานเป็นทีม และสามารถประสานงานกับหน่วยงานต่างๆ ได้เป็นอย่างดี
    • เพศชาย ต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเป็นทหารแล้ว

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    หน้าที่ความรับผิดชอบ

    1. รับชำระเงินสด/เช็ค/บัตรเครดิต/QR Code รายได้ค่าเล่าเรียน และรายได้ต่างๆ พร้อมพิมพ์ใบเสร็จรับเงิน และเปลี่ยนใบเสร็จของนักศึกษาในระบบ AVS ทุกกองทุน
    2. รับชำระเงินสด/เช็ค/บัตรเครดิต/QR Code รายได้ค่าเช่า และรายได้อื่นของมหาวิทยาลัย พร้อมพิมพ์ใบเสร็จรับเงินในระบบ SAP ทุกกองทุน
    3. นำเงินรายได้ฝากธนาคารประจำวัน พร้อมจัดทำใบนำฝากทุกกองทุน
    4. Settlement เครื่องรูดบัตรเครดิต เพื่อเป็นหลักฐานประกอบการบันทึกรายได้ประจำวัน และสรุปรายงาน การรับเงินประจำวัน
    5. ดำเนินงานช่องทาง Facebook Page และดูแลบริการให้ข้อมูลนักศึกษาช่องทางที่เกี่ยวข้องของมหาวิทยาลัย
    6. บันทึกข้อมูลการผ่อนผันชำระค่าลงทะเบียนในระบบ AVS รายเทอม พร้อมจัดเก็บเอกสาร (ตามที่ได้รับมอบหมาย)

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. เพศหญิง อายุไม่เกิน 30 ปี
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีสาขาวิชาการบัญชี หรือการเงิน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
    3. สามารถใช้โปรแกรม Microsoft Office ได้ดี
    4. สามารถสื่อสารภาษาอังกฤษได้ดี
    5. มีผู้ค้ำประกันในการทำงาน
    6. หากมีประสบการณ์ทำงาน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ
    7. มีมนุษย์สัมพันธ์ดี มี Service Mind และสามารถทำงานร่วมกับผู้อื่นได้

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    หน้าที่ความรับผิดชอบ

    • จัดทำแผนจัดซื้อ/จัดจ้าง ประจำปีงบประมาณ รวมถึงการติดตามและรายงานความคืบหน้าการปฏิบัติตามแผนปฏิบัติงาน
    • สำรวจ และเปรียบเทียบราคา และคุณภาพของวัสดุ ครุภัณฑ์ และบริการเพื่อให้เกิดประโยชน์สูงสุดต่อหน่วยงาน และมีความคุ้มค่า
    • ดำเนินการ และขออนุมัติจัดหา จัดซื้อ จัดจ้าง วัสดุครุภัณฑ์ สินค้าและบริการทั้งปวงให้เป็นไปตามขั้นตอนของกฎหมาย ระเบียบข้อบังคับ โปร่งใสและเป็นธรรม ตลอดจนการจัดทำราคากลางตามที่กฎหมายกำหนด
    • ดำเนินการแต่งตั้งคณะกรรมการในการจัดซื้อ จัดจ้าง การตรวจรับพัสดุ การจัดทำราคากลาง ให้ถูกต้อง เรียบร้อย เป็นไปตามที่กฎหมายกำหนด
    • จัดทำและเก็บรักษาเอกสารหลักฐานที่เกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้างให้มีความถูกต้อง เป็นระเบียบเรียบร้อย ตลอดจนจัดทำสรุปรายงานที่เกี่ยวข้องกับการจัดซื้อ จัดจ้าง ให้หัวหน้าหน่วยงาน
    • ส่งมอบวัสดุ ครุภัณฑ์ ให้เจ้าหน้าที่ครุภัณฑ์จัดทำบัญชี/ทะเบียนคุมทรัพย์สิน และสอบทานบัญชีเหล่านั้นให้มีความูกต้อง เรียบร้อย
    • จำหน่ายวัสดุ ครุภัณฑ์ เมื่อชำรุด หมดสภาพ เสื่อมสภาพ หรือหมดความจำเป็นในการใช้งาน ให้ถูกต้องตามขั้นตอนของกฎหมาย ระเบียบข้อบังคับที่กำหนด
    • ให้คำแนะนำ ข้อเสนอแนะในการพัฒนาระบบ หรือระเบียบเกี่ยวกับการจัดซื้อจัดจ้าง และการพัสดุต่อหัวหน้าหน่วยงาน เพื่อให้การบริหารพัสดุเกิดประโยชน์แก่สถาบัน และสอดคล้องกับกฎหมายที่กำหนด
    • จัดทำแผนการควบคุมภายใน และความเสี่ยงภายในสายงาน เพื่อให้การทงานมีประสิทธิภาพมากที่สุด

    คุณสมบัติ

    • ไม่จำกัดเพศ
    • วุฒิการศึกษา ปริญญาตรี สาขา บริหารจัดการ หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
    • มีประสบการณ์ในงานจัดซื้อไม่น้อยกว่า 2 ปี
    • มีทักษะในการเจรจาต่อรอง
    • มีความรู้พื้นฐานเกี่ยวกับคอมพิวเตอร์ สามารถใช้ Microsoft office ได้เป็นอย่างดี 
    • มีความรู้ทางด้านคลังพัสดุด้วย จะพิจารณาเป็นพิเศษ
    • มีความเป็นผู้นำ และสามารถทำงานเป็นทีมได้
    • มีความละเอียดรอบคอบ มีทักษะในการวิเคราะห์ข้อมูล
    • สามารถแก้ปัญหาเฉพาะหน้าได้เป็นอย่างดี

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    หน้าที่ความรับผิดชอบ

    1. จัดทำร่างสัญญา (สัญญาเช่าพื้นที่, สัญญาซื้อขาย, สัญญาจ้างทำของ และสัญญาอื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง การดำเนินงานของมหาวิทยาลัย) รวมทั้งร่างบันทึกข้อตกลงความร่วมมือที่มีผลผูกพันมหาวิทยาลัย
    2. ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารสัญญา และบันทึกข้อตกลงต่าง ๆ ให้เป็นไปตามข้อกำหนดทางกฎหมาย และรักษาประโยชน์ของมหาวิทยาลัย
    3. บริการงานด้านกฎหมายให้แก่หน่วยงานภายใน ให้คำแนะนำ เสนอแนะแนวทางในการแก้ไขปัญหาต่าง ๆ เพื่อเป็นแนวทางการปฏิบัติงาน
    4. รวบรวมและจัดทำข้อมูลในส่วนกฎหมาย เพื่อสนับสนุนหน่วยงานอื่น ๆ หัวหน้างาน และผู้บังคับบัญชา
    5. จัดเก็บข้อมูล ควบคุมเอกสารทางกฎหมาย ใบอนุญาต และเอกสารสำคัญต่าง ๆ ของมหาวิทยาลัย
    6. ติดต่อประสานงานกับหน่วยงานภายในและภายนอก หน่วยงานราชการ และหน่วยงานอื่น ๆ ที่ เกี่ยวข้องกับการดำเนินงานของมหาวิทยาลัย
    7. ปฏิบัติงานกฎหมายในฐานะเลขานุการของคณะกรรมการของมหาวิทยาลัย
    8. งานจดทะเบียนทางนิติกรรม

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. ได้รับปริญญาตรี หรือปริญญาโท สาขาวิชานิติศาสตร์
    2. มีประสบการณ์ทางด้านกฎหมาย หรืองานอื่นที่เกี่ยวข้องซึ่งเหมาะสมกับหน้าที่ความรับผิดชอบ และลักษณะงานที่ปฏิบัติมาแล้วไม่น้อยกว่า 1 ปี
    3. มีความรู้ความเข้าใจพื้นฐานทางด้านกฎหมาย อาทิเช่น กฎหมายธุรกิจ กฎหมายแรงงาน กฎหมายแพ่ง และกฎหมายปกครอง ฯลฯ
    4. มีทักษะการสื่อสาร การเขียน และการพูดในระดับดี (ทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ)
    5. สามารถจัดทำ ทบทวน ร่าง แสดงความคิดเห็น และการจรจาข้อตกลง รวมถึงเอกสารสารทางกฎหมายทั้งภาษาไทยและภาษาอังกฤษ
    6. มีทักษะด้านเจรจาต่อรอง และประนีประนอม สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
    7. มีความรับผิดชอบสูง กระตือรือร้น มีมนุษยสัมพันธ์ และมีทัศนคติที่ดี
    8. มีทักษะและความคิดเชิงวิเคราะห์ และสามารถสื่อสารถ่ายทอดได้เป็นอย่างดี
    9. สามารถทำงานภายใต้ความกดดันได้
    10. มีความสามารถ Microsoft Office เป็นอย่างดี

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    คุณสมบัติ

    1. อายุไม่เกิน 35 ปี
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิเทศศาสตร์ วารสารศาสตร์ สื่อสารมวลชน หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
    3. มีประสบการณ์ด้านการผลิตสื่อวิดีโอ 2-3 ปี
    4. มีผลงานด้านการผลิตวิดีโอที่สามารถแสดงได้
    5. เชี่ยวชาญโปรแกรม Adobe Premiere Pro หรือ Final Cut Pro
    6. ทักษะการใช้ Adobe After Effects สำหรับทํา Motion Graphics
    7. มีความรู้ด้านการใช้กล้องวิดีโอ และอุปกรณ์ถ่ายทำ
    8. มีทักษะการจัดแสง และการบันทึกเสียง
    9. มีความคิดสร้างสรรค์ และสุนทรียะในการผลิตสื่อ
    10. สามารถทำงานภายใต้ความกดดัน และกำหนดเวลาได้
    11. มีทักษะการสื่อสารและการประสานงานที่ดี
    12. สามารถทำงานนอกเวลาได้เมื่อมีกิจกรรมพิเศษ
    13. สื่อสารภาษาอังกฤษ หรือภาษาจีน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

    หน้าที่ความรับผิดชอบ

    1. ผลิตสื่อวิดีโอเพื่อประชาสัมพันธ์ และการสื่อสารของมหาวิทยาลัย เช่น วิดีโอแนะนำหลักสูตร กิจกรรมของมหาวิทยาลัย สัมภาษณ์ผู้บริหาร อาจารย์ และนักศึกษา
    2. คอนเทนต์วิดีโอสำหรับสื่อสังคมออนไลน์
    3. วางแผน และออกแบบการผลิตสื่อ เขียนสคริปต์
    4. ควบคุมการถ่ายทำ  ถ่ายทำ และ กราฟิกประกอบวีดิโอ ตัดต่อวิดีโอ
    5. ประสานงานกับทีมที่เกี่ยวข้อง 
    6. งานอื่น ๆ ที่ได้รับมอบหมาย

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    เจ้าหน้าที่กลยุทธ์การตลาดดิจิทัล  

    คุณสมบัติ

    1. อายุไม่เกิน 35 ปี
    2. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด นิเทศศาสตร์ บริหารธุรกิจ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
    3. มีประสบการณ์ด้านการตลาดดิจิทัล 3-5 ปี
    4. เชี่ยวชาญการวางแผนการตลาดดิจิทัล และการสร้างแบรนด์
    5. มีความรู้ด้าน Digital Analytics และการวิเคราะห์ข้อมูล
    6. มีทักษะการบริหารจัดการ Social Media Platform
    7. มีความเข้าใจด้าน SEO และ Content Marketing
    8. ทักษะการเขียนและการสร้างคอนเทนต์
    9. มีความคิดสร้างสรรค์ และเข้าใจกลุ่มเป้าหมาย
    10. มีทักษะการสื่อสารและการนำเสนอที่ดี
    11. สามารถบริหารจัดการหลายโครงการพร้อมกันได้
    12. สื่อสารภาษาอังกฤษ หรือภาษาจีน จะได้รับการพิจารณาเป็นพิเศษ

    หน้าที่ความรับผิดชอบ

    1. วางแผนและพัฒนากลยุทธ์การตลาดดิจิทัลของมหาวิทยาลัย
    2. วิเคราะห์และพัฒนาการสื่อสารดิจิทัลเพื่อสร้างภาพลักษณ์ที่ดีของมหาวิทยาลัย
    3. วางแผนการประชาสัมพันธ์หลักสูตร กิจกรรม และผลงานของมหาวิทยาลัยผ่านช่องทางดิจิทัล
    4. บริหารจัดการเนื้อหาและแคมเปญบนสื่อดิจิทัลของมหาวิทยาลัย
    5. วิเคราะห์และติดตามผลการดำเนินงานด้านการตลาดดิจิทัล
    6. ประสานงานกับคณะ/หน่วยงานต่างๆ ภายในมหาวิทยาลัย
    7. จัดทำรายงานและนำเสนอผลการดำเนินงานต่อผู้บริหาร

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

     

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. วุฒิการศึกษา วิศวกรรมศาสตร์ สาขาวิศวกรรมโยธา, วิศวกรรมไฟฟ้า หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
    2. มีประสบการณ์ในการทำงานโครงการ 3 ปีขึ้นไป
    3. สามารถจัดทำ BOQ และตรวจงาน จัดทำประมาณการค่าใช้จ่ายได้
    4. สามารถจัดทำเอกสารที่ใช้ประกอบการคัดเลือกผู้รับเหมาเข้าทำงาน เช่น TOR
    5. สามารถจัดการประกวดราคาร่วมกับทางผู้ควบคุมงาน วิเคราะห์ และเปรียบเทียบต้นทุนการประกวดราคาได้
    6. สามารถประสานงานด้านแบบกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องได้
    7. สามารถวางแผน ควบคุม และติดตามความก้าวหน้าของงานก่อสร้าง
    8. สามารถแก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี
    9. มีความรับผิดชอบสูง สามารถทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    คุณสมบัติผู้สมัคร

    1. วุฒิการศึกษาระดับปริญญาตรี ด้านเทคโนโลยีการศึกษา หรืออิเล็กทรอนิกส์
    2. มีทักษะความสามารถในการใช้โปรแกรม Microsoft office และสืบค้นข้อมูลทาง Internet ได้เป็นอย่างดี
    3. มีความรู้และทักษะทางด้านเทคโนโลยีการศึกษา
    4. มีมนุษยสัมพันธ์ดี และมีใจรักงานบริการ
    5. มีความรู้และทักษะการใช้อุปกรณ์โสตทัศนูปกรณ์ ด้านไฟฟ้า อิเล็กทรอนิกส์
    6. มีความสามารถในการพัฒนาระบบข้อมูลด้านเทคโนโลยีการศึกษา
    7. เพศชายต้องผ่านการเกณฑ์ทหาร หรือได้รับการยกเว้นการเป็นทหารแล้ว

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    ช่องทางรับสมัครตำแหน่งนี้

    ติดต่อเรา

    สำนักบริหารทรัพยากรมนุษย์ มหาวิทยาลัยหอการค้าไทย

    วัน-เวลาทำการ: วันจันทร์ – ศุกร์ เวลา 8:30 – 17:00

    126/1 อาคาร 10 ชั้น 5 ถนน วิภาวดิ-รังสิต ดินแดน กรุงเทพมหานคร 10400

    [email protected]

    02-697-6031

    Facebook Line